北京金隅召开2016年第一次工作会议

  1月15日，北京金隅2016年第一次工作会议暨第一届职代会第四次会议在京召开。北京市国资委监事会领导、金隅集团（股份）公司领导，集团（股份）公司党委委员、纪委委员、各企事业单位党政负责人、总部部门负责人、党风廉政监督员、工会委员、团委委员、职工代表等共计320人参加会议。

      会上，党委书记、董事长、总经理姜德义委托副总经理李伟东作了题为《转型优化升级 创新驱动发展 全面完成2016年各项经济工作任务 争创金隅“十三五”良好开局》的行政工作报告，党委副书记吴东作了题为《坚持党的领导 加强党的建设 不断提升国企党建科学化水平 为金隅“十三五”良好开局提供坚强政治保障》的党委工作报告。会议期间，宣读了表彰2015年度先进集体和先进个人的决定并进行了颁奖。北京市国资委党委对集团（股份）公司领导班子进行了民主测评。李伟东宣读了各企业2015年年度绩效考核兑现意见。会议前夕，职工代表认真审阅了公司《“十二五”规划完成情况和“十三五”规划编制说明》、《2015年安全生产工作报告》、《2015年财务决算、2016年财务预决算情况报告》和《2015年业务招待费使用情况报告》。审议通过北京金隅第一届职代会第四次会议职工代表调整情况的报告；审议通过了《北京金隅荣誉职工管理办法》；听取公司第一届职代会第四次会议职工代表提案办理情况的报告等内容。党委书记、董事长、总经理姜德义作重要总结讲话。

  2015年是“十二五”规划的收官之年，是我国全面深化改革的关键之年。一年来，在北京市委市政府和市国资委的坚强领导下，金隅广大干部职工按照公司党委、董事会的决策部署，主动适应新常态，坚持稳中求进总基调，大力弘扬干事文化，攻坚克难，开拓创新，整体经济呈现出稳中有进、稳中有好的发展态势。

  2016年是 “十三五”规划的开局之年，经济下行压力仍然较大，市场需求总体依然不振，工业领域价格和企业效益低迷，新旧增长动力接替尚需时日，结构调整阵痛仍会持续，国家推进供给侧结构性改革，去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板力度加大，“截长补短”的政策措施将进一步加剧企业的生存压力。但我们也要看到新的发展机遇，随着全面深化改革发展蓝图的逐步落实，改革红利逐步释放，市场化机制不断完善，将为中国经济提质增效升级带来新动力，也将为金隅实现发展新跨越带来难得的历史新机遇。面对机遇和挑战，我们要以“转型升级、创新发展、开放融合、共享成果”为指导，坚定发展信心、强化发展责任、创新发展路径、破解发展难题，全面完成年度各项目标任务，在公司“十三五”开局之年起好步，为加快实现公司“一核心、双跨越、三突破、共享创新发展成果”的规划目标奠定良好基础。

  2015年，北京金隅公司党委在北京市委和市国资委党委领导下，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和十八届三中、四中、五中全会精神，以及市委十一届六次、七次、八次全会精神，深入推进落实上级党组织各项要求部署，遵循“围绕、融入、促进”中心工作原则，以“三严三实”专题教育为抓手，全面加强公司党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，在全系统营造了风清气正的政治生态与和谐稳定的发展环境，为推动和促进公司“十二五”规划圆满完成提供了强有力的政治和组织保障。

  2016年是“十三五”规划开局之年，广大干部职工肩负着艰巨繁重的发展任务，公司在主动适应“新常态”过程中也面临着复杂严峻的外部形势。系统内各级党组织要继续深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和十八届三中、四中、五中全会精神，以《准则》和《条例》为准绳，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致；准确把握在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设这条主线，以党建“三大体系”建设为抓手，全面落实从严治党要求，把培育践行社会主义核心价值观有机融入到群众性精神文明创建活动和金隅企业文化再提升工作中；始终坚持“围绕、融入、促进”中心工作这一原则，把“一核心、双跨越、三突破、共享创新发展成果”规划目标的顺利实现作为一切工作的出发点和落脚点，为金隅“十三五”开好局起好步提供强有力的思想政治和组织保障。

  会议期间，各位职工代表充分发表了意见，提出了具有建设性的意见和建议，公司将根据代表提出的建设性意见和建议认真归纳，并纳入到2016年工作中加以修正。代表们一致认为：一是本次会议是公司全面完成“十二五”规划之年，也是“十三五”规划开局之年，新的规划将为金隅实现发展新跨越带来难得的历史新机遇。我们要以“转型升级、创新发展、开放融合、共享成果”为指导，坚定发展信心、强化发展责任、创新发展路径、破解发展难题，全面完成年度各项目标任务，为加快实现集团公司“一核心、双跨越、三突破、共享创新发展成果”的目标前行；二是报告阐述的主题鲜明、路径明确、有实际、有未来，能够体现金隅的发展方向，更能够体现金隅员工谋求创新工作和快速发展的决心，进一步坚定了全系统广大干部职工把金隅打造国际知名、全国领先的建材产业集团的信心。

  会议审议通过公司第一届职工代表大会第四次会议决议（草案）。大会号召各位职工代表和全体金隅员工要深刻领会、全面贯彻本次职代会精神和公司党委书记、董事长、总经理姜德义同志提出的工作要求，在公司党委和董事会的领导下，进一步坚定推动北京金隅发展的信心和勇气，继续保持昂扬向上的精神状态和奋发有为的工作激情，立足本职、勇于担当、勠力同心、奋勇拼搏，优质、高效、全面完成2016年各项工作任务，为北京金隅实现“一核心、双跨越、三突破、共享创新发展成果”这一规划目标，打造“国际知名、全国领先”的建材产业集团而努力奋斗。

  姜德义作重要讲话。他指出，此次会议是在金隅“十二五”规划顺利收官，“十三五”规划全面启动的重要时刻召开的一次十分关键的大会。会议内容丰富、主题突出、务实高效，将进一步动员和激励全系统广大干部职工提振精神，坚定信心，攻坚克难，干事创业，为公司“十三五”良好开局共同努力奋斗。

  结合公司2015年改革发展任务完成情况以及2016年和今后一段时期的安排与构想，姜德义从2015年度各项任务圆满完成及“十二五”规划顺利收官；科学研判形势，坚定发展信心；正视问题和不足，明确职责任务；坚持创新发展，厚植发展优势；加强党的建设，强化政治保障等方面，进行了深入的分析和阐述。

  姜德义最后指出，商场如战场，2015年的硝烟尚未散尽，2016年的战火已经点燃，让我们在市委市政府和市国资委的坚强领导下，以更加昂扬奋进的精神状态，以更加务实创新的作风，攻坚克难、夙夜在公、奋争一流，不断夺取金隅“十三五”创新发展的新胜利。新春佳节即将来临，各单位要统筹安排抓紧做好一月份工作，确保实现开门红，要抓好安全生产和维稳工作，确保节日期间平安祥和。