工会主席接待日”活动走进石门公司，倾听职工心声，切实解决基层难题

座谈过程中，职工们踊跃发言，就生活保障、福利待遇、职工关爱等方面提出意见及建议。李永红认真听取每位职工的问题和建议，并逐一进行分析解答。他表示，将积极协调各方力量，商议后续跟进、解决方案，对职工提出的问题逐一销项，形成闭环，保证“件件有回音，事事有落实”。

李永红强调，群众利益无小事，开展“工会主席接待日”活动，是工会组织服务职工、维护职工权益的有效途径，也是促进企业和谐发展的重要手段。当前，公司正处于爬坡过坎的“攻坚期”、转型升级的“加速期”，只有稳定好职工队伍，凝聚起干事创业的向心力，企业才能顺利改革，实现脱困发展。各基层工会要本着对职工群众高度负责的态度，思想上更加重视、行动上更加自觉，聚焦职工群众的难点、痛点、堵点，探索更多化解途径，建立多渠道、常态化的民意收集机制，用心用情用力解决群众诉求，不断提高职工群众幸福感、归属感，为企业发展提供坚强保障。

工会主席接待日

接待时间

每月15日作为工会主席接待日（若遇会议、周末、节假日等特殊情况将提前或顺延到工作日）

接待对象

公司全体职工

接待方式

原则上以现场接待为主，职工不方便到工会主席办公室的可通过电话方式反映问题

接待地点

现场接待：葛洲坝光谷大厦2115办公室

电话接待：15802765603、027-65526085

受理事项范围

1.来访人关于公司及所属单位改革发展管理党建各项工作的意见建议；

2.来访人关于劳动权益、福利待遇等方面的政策咨询；

3.来访人关于劳动争议、企务公开、困难帮扶等方面的问题；

4.来访人关心关注的与公司相关的其他事项。